Jozef Mihál
Nestraníci
Mzdové náklady zamestnávateľa tým zvýšením minimálnej mzdy, ale aj súčasným zvýšením odpočítateľnej položky pri zdravotných odvodoch, ktoré zamestnávateľ už nebude môcť využiť, tak vlastne zamestnávateľovi stúpnu mzdové náklady pri minimálnej mzde o 88 eur mesačne na jedného zamestnanca. Zamestnancovi z tých 88 eur mesačne ale zostane len 29 eur na výplatnej páske čistého, len 29 eur a 59 eur, ako sa ľudovo hovorí, si zoberie štát. 29 eur zamestnanec, 59 eur štát. Alebo keď to chcete vidieť inak, takýto jednoduchý vzorček, ktorý snáď každý pochopí. 88 eur, ktoré zamestnávateľ dá naviac, 29 eur zamestnancovi, 59 eur štátu. Čiže len 33%, len tretina z toho zostane zamestnancovi a dve tretiny, 67% idú štátu
