27. marca 2017 podpísali zástupcovia zamestnancov žilinskej automobilky KIA MOTORS SLOVAKIA so zástupcami zamestnávateľa Dodatok č. 3 podnikovej Kolektívnej zmluvy, platnej na roky 2015 až 2019 na základe ktorého sa zamestnanecké platy zvýšili v priemere o 9,92 p.b. Výrok preto hodnotíme ako pravdivý.
20. marca odbory vyhlásili štrajkovú pohotovosť po tom, čo zamestnanci odmietli rast platov o čiastku navrhnutú štátom zvolenou sprostredkovateľkou (robotníci 5,5%, administratívni pracovníci 3,5%). Požadovali nárast platov robotníkov o 10% a administratívnych pracovníkov o 7%.
Podľa vyjadrenia predsedu Výboru Základnej organizácie OZ KOVO KIA Žilina, Miroslav Chládek: "V porovnaní s našim deklarovaným cieľom - navýšiť tarifné mzdy výrobných zamestnancov o 10% - dohodnuté navýšenie o 75 eur predstavuje u zamestnancov v najnižšej tarifnej triede 1A navýšenie o 11,05%, a pre približne 1300 zamestnancov v triede 1D čiastka 75 eur predstavuje navýšenie o 8,8%. Dosiahnuté navýšenie základných miezd predstavuje pre zamestnancov rast, zodpovedajúci posunu zamestnancov v tarifnej tabuľke smerom hore."
Ďalšie dohodnuté navýšenie základných miezd bude pre zamestnancov, pracujúcich v nočných pracovných zmenách, zabezpečené zvýšením príplatku za prácu v noci o 0,36 eur/hodinu. Miroslav Chládek dopĺňa: "Priemerný mesačný dopad na mzdy zamestnancov v prvej úrovni tarifnej tabuľky tak bude celkovo o viac ako 115 eur. Všetky ostatné zložky mzdy, vrátane príplatkov a motivačného či produkčného bonusu, zostávajú naďalej v platnosti." Ide o historicky najvyšší nárast odmeňovania v existencii závodu pri Žiline.